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| “管理岗位储备库”举行入库培训 |
| 发布时间：2022-4-11 浏览：423次 字体大小：小 中 大 文章来源：综合办公室 |
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4月8日下午，集团公司三楼会议室举办了一场特别的培训班，参训人员来自各单位各岗位，既有管理人员，也有一线员工，他们以“管理岗位储备人员”的身份“跨界”参加公共知识与专业知识的培训，并参加了闭卷测试。
为适应新形势下的人力资源管理，结合当前经营发展实际，集团公司最近实施管理岗位员工储备与培训制度，鼓励 广大非干部员工报名加入管理人员储备库，打造一专多能与有序流动的员工队伍，确保企业可持续发展的人才支持。这次报名培训的人员共55名，选报了储备库的四类岗位，即：行政管理类、财务管理类、行车安全类、经营营销类。首次参加培训的员工达38名。
当天下午的培训为两部分，集中培训公文写作与OA管理操作，分类别进行财务、行政、安全等的培训，经营营销类的专业培训另行安排，由集团公司综合办牵头实施，各职能部门负责专业培训。有不少员工报名了财务管理类，但之前大多没有接触过财务工作，为了让“菜鸟”也能尽快入门，资财部的专业培训围绕“何为会计”作了切入，从会计的基本特征到会计目的，再到会计的每月工作等，结合实际案例进行剖析。大家认为，作为缺乏财务管理知识的非财务管理人员，这堂课上得很有针对性和实用性，希望今后能不断深入且系统地学习，多识累专业知识，扩大自己的知识面。
培训结束后，专业培训负责人对所参训人员进行了考试，成绩将作为管理人员储备库的入库依据。据悉，培训未有终结时，今后将根据实际情况再作各类别的后续培训。 |
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